A maioria das entrevistas gira em torno das mesmas perguntas. Preparar as respostas não é decorar texto: é organizar suas histórias para contá-las com clareza quando a pergunta vier.
As perguntas
- Fale sobre você: trajetória em 1 minuto, terminando nesta vaga.
- Por que quer trabalhar aqui: algo específico da empresa, não elogio genérico.
- Maior qualidade: uma só, com um exemplo.
- Maior defeito: real, com o que você já faz para melhorar.
- Um desafio que você superou: use o método STAR.
- Por que saiu do último emprego: sem falar mal de ninguém.
- Onde se vê em 5 anos: crescimento ligado à área da vaga.
- Pretensão salarial: uma faixa pesquisada.
- Por que devemos contratar você: três motivos ligados à vaga.
- Tem alguma pergunta: sempre tenha duas.
Ensaie em voz alta pelo menos uma vez. A diferença entre saber a resposta e conseguir falar com calma aparece justamente na hora.
Escrito por
Ana Ribeiro
Especialista em recrutamento e seleção
Há 12 anos ajuda empresas a contratar e candidatos a se posicionarem melhor no mercado.
